Caprabo
0
Donacions
0,00 €
Objectiu de 11.000 €

A Catalunya el 21,6% dels menors de 25 anys no tenen feina

Per això a CAPRABO volem col·laborar amb la Fundació Èxit per reduir l’abandonament escolar i millorar l’ocupabilitat dels joves.

Campaign hero image
EducacióDes de: 01/05/25Fins: 28/05/25
Ajuda a la inserció laboral dels joves
Objectius de la campanya

Millorar l’autoestima i la confiança dels joves, ajudar-los a identificar les seves competències, habilitats i vocació, acompanyar-los perquè no abandonin els seus estudis i estiguin motivats per continuar formant-se i, finalment, connectar-los amb el món laboral.

Descripció

Catalunya se situa al capdavant del rànquing europeu de joves poc qualificats i sense estudis postobligatoris. El 2024, la taxa d'abandonament escolar prematur a Catalunya es va situar en el 13,7% (EPA), molt lluny de l'objectiu de la Unió Europea de reduir l'abandonament escolar al 9% per al 2030. Això té relació directa amb la desocupació, l'exclusió social i la pobresa de la població jove. L'OCDE afirma que una conseqüència clau dels baixos nivells educatius és l'elevada desocupació juvenil, la qual continua amb xifres preocupants a Catalunya: el 21,6% dels joves menors de 25 anys no tenen feina davant el 14,9% a la UE.

Segons un estudi de l’OCDE, queda demostrat que aquells alumnes que entre els 14-16 anys van dur a terme 3 activitats clau van tenir després millors feines, amb millors salaris i més satisfacció vital. Aquestes 3 activitats són pensar i parlar sobre el seu futur, explorar el mercat laboral i experimentar professions.

Tenint en compte les recomanacions principals de l’OCDE, la Fundació Èxit ha dissenyat un nou Model d’Orientació Integral Laboral, que té com a objectiu facilitar a joves d’entre 16 i 19 anys en situació de vulnerabilitat social, que cursen un Programa de Formació Bàsica, la presa de decisions sobre el seu futur acadèmic i professional. El programa està dissenyat perquè els faciliti la presa de decisions sobre el seu futur professional des d’allò que són (talents, competències), allò que els apassiona (vocació), i allò que el món necessita d’ells (obertura a professions actuals) i els ofereix eines i experiències que poden resultar determinants per a la seva vida laboral. Estructurat en 4 mòduls (autoconeixement, exploració del món laboral, eines per a l'aprofitament de les pràctiques i presa de decisions), s'articula al voltant d'una plataforma tecnològica gamificada.

Activitats
  • Aprofundir en l’autoconeixement de cadascun dels joves a través del mòdul EXcanéate: identificar competències clau, identificar interessos/vocació, millorar l’autoconfiança.

  • Entrar en contacte amb el món laboral mitjançant el mòdul EXplora: explorar interessos a través del contacte amb empreses, contrastar les seves competències amb les requerides al sector d’interès i participar en el Projecte Coach, amb què es motiva els joves i s’acosten al món laboral de la mà de voluntaris corporatius.

  • Dur a terme pràctiques a través del mòdul EXperimenta: posar en joc competències clau a través de les pràctiques, confirmar o descartar la vocació i els interessos.

  • Conduir a la presa de decisions laborals mitjançant el mòdul EXcoge: prendre una decisió sobre el futur formatiu/laboral i establir un pla d’acció per assolir l’objectiu.

Qui se'n beneficiarà?

Amb aquesta campanya del programa Cèntims Solidaris de CAPRABO s'espera millorar l’ocupabilitat de 280 joves en situació de vulnerabilitat i risc d’abandonament educatiu, oferint-los una orientació laboral integral.

Més informació i enllaços